Удаленные сотрудники работают больше и продуктивнее, чем офисные

Оказывается, чтобы продуктивно работать, сотрудникам совсем не обязательно все время находиться в офисе. Большинство же руководителей полагают, что сотрудники, работающие дома, относятся к своим обязанностям менее ответственно, чем когда они выполняют эту же работу в офисе.
Американские социологи провели исследование, в котором изучили достоверность такого предположения. В эксперименте приняли участие 24 436 сотрудников корпорации IBM, работающих в 75 странах мира. Оказалось, что специалисты начинают ощущать давление своей работы на семейную жизнь уже после 38 трудовых часов в неделю. Однако это проявляется только тогда, когда для работы нужно являться в офис.
А вот в тех случаях, когда сотрудники IBM трудились дома, они спокойно занимались работой и по 57 часов, не считая при этом, что она как-то мешает их семье. Вот и получается, что удаленные сотрудники способны работать на 19 часов в неделю больше. Качество работ, выполняемых дома, не уступало, а в некоторых случаях даже превосходило качество офисной работы.